Monthly Archives: maaliskuu 2015

Pohdintoja hyvinvoinnista työssä

Posted on maaliskuu 23, 2015 by Mari Käki

Työhyvinvointi kumpuaa itsensä arvostamisesta työssään, keskinäisestä arvostuksesta, itse työn arvostamisesta. Huomaan, että usein kun työhyvinvointia mietitään, aletaan miettiä kuinka korjata työpahoinvointia. Kyse on ehkä laajemmin siitä, että psykologia on keskittynyt pitkän historiansa alkuvuodet ymmärtämään pahoinvointia ja helpottamaan sitä. Olemme kehittäneet osaamistamme … Continue reading →

Posted in Kokeile, Pohdin | Tagged , , , , , | 1 Comment

Luova yhteistyö ja luottamus

Posted on maaliskuu 11, 2015 by Mari Käki

Luovassa yhteistyössä luottamus on kaikki kaikessa. Luottamus on turvallisuutta, joka tuo mukanaan joustavuutta, kestävyyttä, resilienssiä, eli ryhmän kykyä palauttaa toimintavaihde mokan jälkeen. Luottamus synnyttää joustavuutta ja taitavaa toimintaa siksi, että oman toiminnan voi rakentaa toisen ihmisen toiminnan päälle. Kun luotan, … Continue reading →

Posted in Kokeile | Tagged , , , | Kommentit pois päältä artikkelissa Luova yhteistyö ja luottamus

Itseen suuntautuva myötätunto

Posted on maaliskuu 6, 2015 by Mari Käki

Itseen suuntautuva myötätunto,  siinäpä vaikea taito. Muistelen jonkun yhdysvaltalaisen myötätuntotutkijan sanoneen, että kun ihminen kärsii, lajityypillinen reagointitapa on lauman myötätuntoon vetoaminen valittamalla ja sitä kautta avun tai lohdun saaminen. Ja toisaalta, että ihminen laumaolentona on periaatteessa virittynyt reagoimaan valitukseen myötätunnolla. Itseen … Continue reading →

Posted in Luin, näin, koin, Pohdin | Tagged , , | Kommentit pois päältä artikkelissa Itseen suuntautuva myötätunto